Sosyal Sorumluluk
MT GRUP, insanı ve çevreyi merkeze alır.
Faaliyetlerini yalnızca ekonomik sonuçlar üzerinden değerlendirmeyen; insana, topluma ve çevreye olan etkilerini birlikte ele alan sorumluluk odaklı bir yönetim anlayışını benimseriz.
Bu yaklaşım çerçevesinde MT GRUP, tüm faaliyetlerinde uzun vadeli değer üretmeyi hedefler; paydaşlarıyla kurduğu ilişkilerde şeffaflık, güven ve karşılıklı sorumluluk ilkelerini esas alır. Sosyal sorumluluk anlayışını kurum kültürünün ayrılmaz bir parçası olarak görür.
MT GRUP; bünyesini oluşturan tüm şirket ve birimlerin, faaliyetlerinin ekonomik, sosyal ve çevresel etkilerini sorumluluk anlayışıyla yönetmelerini ve toplumsal gelişimi öncelikli gündem maddesi olarak ele almalarını bekler.
Temel İlkelerimiz
Sosyal sorumluluk uygulamalarımızda benimsediğimiz ilkeler:
- Faaliyet gösterdiğimiz tüm alanlarda; hissedarlarımız, çalışanlarımız, kamu kurumları, sivil toplum kuruluşları ve diğer tüm paydaşlarımızla uyumlu iş birliği içinde sosyal ve çevresel sorumluluklarımızı yerine getiririz.
- İnsan kaynağımızın sürdürülebilir büyümenin en önemli unsuru olduğuna inanır; dürüst, adil, ayrımcılıktan uzak, güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı taahhüt ederiz.
- Kurum içinde dil, ırk, renk, cinsiyet, siyasi görüş, inanç, din, mezhep, yaş, fiziksel engel veya benzeri herhangi bir nedenle ayrımcılığı kesinlikle kabul etmeyiz.
- İş birliğini destekleyen, pozitif ve uyumlu bir çalışma ortamı oluşturarak farklı düşünce ve görüşlere sahip çalışanların saygı çerçevesinde birlikte çalışmalarını teşvik ederiz.
- Tüm çalışanlarımızın insan onuruna yakışır, sağlıklı ve güvenli koşullarda çalışma hakkına sahip olduğuna inanırız.
- Faaliyetlerimizden kaynaklanabilecek çevresel etkileri sorumluluk bilinciyle yönetir; iyileştirme çalışmalarını planlar ve uygularız.
- Toplumun gelişimine katkı sağlamayı hedefler; çalışanlarımızı gönüllülük esasına dayalı sosyal faaliyetlere katılmaları konusunda destekleriz.
- Türkiye'nin gelenek ve kültürlerine saygı gösterir, yürürlükteki tüm yasal düzenlemelere eksiksiz şekilde uyarız.
- Şirketlerimizi ulusal ve uluslararası standartlara uyum sağlayarak belgelendirme ve sertifikalandırma konusunda teşvik ederiz.
Çalışma Hayatına İlişkin Taahhütlerimiz
İşe Alım
Adayların teknik ve mesleki yeterliliklerinin yanı sıra MT GRUP etik değerlerine ve sosyal uygunluk ilkelerine uyumu temel kriter olarak kabul edilir.
Çalışanların Bilinçlendirilmesi
Özlük hakları, çalışma koşulları ve şirket kuralları hakkında düzenli bilgilendirme yapılır.
Çalışma Saatleri
Çalışma süreleri ve fazla mesailer yürürlükteki mevzuata uygun şekilde düzenlenir.
Kanunlara Uyum
Ulusal mevzuatın yanı sıra uluslararası sosyal sorumluluk standartları takip edilir.
İş Sağlığı ve Güvenliği
Riskler belirlenir, kontrol altına alınır; gerekli ekipman ve eğitimler sağlanır.
Tedarikçi Yönetimi
Tedarikçilerin sosyal uygunluk performansları değerlendirilir ve izlenir.